Stormzy y Adidas lanzan #Merky FC para mejorar la diversidad del fútbol

Pero, ¿qué estimuló todo este cambio social positivo? Un proyecto de investigación reciente encargado por Adidas y Fare Network descubrió que solo el 6.7 % de los puestos directivos en el fútbol están ocupados actualmente por alguien que se identifica como afroamericano o con ascendencia negra mixta.

Mientras tanto, en la Premier League, el 39% de los jugadores se identifican como negros o con herencia negra mixta. Un mísero 26% de los jóvenes negros británicos "aspiran a tener una carrera en el fútbol fuera de la cancha".

El 52 % de las mujeres negras encuestadas dijo que estaría interesada en una carrera futbolística, pero el 40 % también dijo que no creía que pudiera tener éxito debido a su género.

Recién estamos comenzando.

Crear una nueva generación de líderes con @tormenta y #merkyfc 🤝#MUFC || @adidasFutbol

- Manchester United (@ManUtd) 3 de noviembre.

Un comunicado de prensa de #Merky FC explica que "uno de los mayores desafíos que enfrentan los jóvenes negros que intentan ingresar a la industria es su origen étnico".

Para este grupo de personas, los trabajos de fisioterapia, televisión y nutrición eran los más comunes. Sin embargo, solo entre el 12% y el 14% de los encuestados "piensan que serían considerados para cada uno de estos puestos".

Se espera que #Merky FC ayude a crear oportunidades genuinas para grupos marginados que a menudo quedan marginados en una industria mayoritariamente blanca, en particular para trabajos de alto nivel.

Piense en #Merky FC como las raíces de algo más grande, que con suerte traerá una ola de nuevos enfoques y oportunidades más allá de los esfuerzos de Stormzy y Adidas.

¿Buscas más información? Puedes visitar el sitio web oficial de #Merky FC aquí. ¡Incluso puedes postularte para participar!