Công việc và trường học được coi là trung tâm hạnh phúc của Thế hệ Z
Một cuộc khảo sát mới đã phát hiện ra rằng sự thỏa mãn về chuyên môn và giáo dục là động lực thúc đẩy mức độ hạnh phúc của Thế hệ Z. Nhưng về mặt thống kê, họ vẫn là thế hệ 'kém hạnh phúc nhất'. Một cuộc thăm dò mới đã tiết lộ nguồn hạnh phúc chính của Gen Z. Câu trả lời có thể làm bạn ngạc nhiên. Dựa theo Gallup, Tại...
Hiện tại trong UpSkill
Spotify thử nghiệm các khóa học video trực tuyến freemium
Các khóa học video trực tuyến là sản phẩm tiếp theo của Spotify khi dịch vụ này thúc đẩy khả năng giữ chân và tăng trưởng người đăng ký tốt hơn. Các bên thứ ba như Skillshare và BBC Maestro đều tham gia và mô hình freemium sẽ tạo ra doanh thu mới – nếu mọi người thực hiện ý tưởng này. Hãy nhớ khi Spotify chỉ đơn thuần là một dịch vụ phát nhạc trực tuyến...
Nghiên cứu mới cho thấy Gen Z đang chào đón 'thời đại truyền thông hậu sự thật'
Một nghiên cứu lớn về thói quen truyền thông của Vương quốc Anh đã phát hiện ra rằng Gen Z ít quan tâm đến các kênh tin tức truyền thống hơn và có nhiều khả năng lựa chọn các nền tảng truyền thông xã hội hơn, mặc dù ít tin tưởng vào nội dung của họ hơn. Gen Z ít sử dụng các phương tiện truyền thông truyền thống như BBC News và...
Nghiên cứu cho thấy Gen Z che giấu sở thích để có vẻ ngầu hơn khi hẹn hò
Nghiên cứu từ Candy Crush Saga tiết lộ rằng những người trẻ tuổi đã che giấu mối quan tâm khi hẹn hò vì sợ bị đánh giá. Hẹn hò có thể khó khăn, đặc biệt là khi bạn cảm thấy cần phải che giấu con người thật của mình. Năm ngoái, một nửa Gen Zers thừa nhận để che giấu tính cách thực sự của họ khi ...
Nghiên cứu cho thấy Gen Z ít có khả năng thảo luận về những lo lắng về tiền bạc
Nghiên cứu từ Monzo cho thấy những người trẻ tuổi có nhiều khả năng che giấu những lo lắng về tiền bạc khi giao tiếp xã hội. Cuộc khủng hoảng chi phí sinh hoạt đã ảnh hưởng đến nhiều hộ gia đình ở Anh. Mọi người đang cắt giảm những thứ thiết yếu và ưu tiên cách tiêu tiền mặt của họ. Một nhóm bị ảnh hưởng bởi điều này là Gen Z. Một cuộc khảo sát mới từ ngân hàng kỹ thuật số...
Hướng dẫn về sự hối hả cho người mới bắt đầu dành cho các doanh nhân hướng nội
Nếu vào cuối một ngày làm việc bình thường, triển vọng tương tác chính thức hơn không hấp dẫn, thì đây là một số cách bạn có thể tạo thêm tiền mà vẫn giữ cho riêng mình. Cần có đủ mọi cách để tạo ra một thế giới, nhưng mọi người đều xứng đáng có cơ hội để tạo ra ngân hàng. Hối hả bên là một ...
Mọi thứ bạn cần biết về việc làm nghề tự do
Ngày nay, ngày càng có nhiều người trẻ quan tâm đến việc tự kinh doanh hơn bao giờ hết, nhưng điều đó không đơn giản như bỏ công việc hàng ngày của bạn và xách máy tính xách tay đến Starbucks. Dưới đây là danh sách những điều cần thiết mà bạn cần biết. Giả sử bạn không gặp khủng hoảng hiện sinh trong vài năm và chúng tôi sẽ gọi bạn là kẻ nói dối. Để lại cho các thiết bị của chúng ta trong suốt phần lớn thời gian xảy ra đại dịch, có rất ít thứ khác ...
74% người trẻ muốn chuyển đổi công việc để xây dựng kỹ năng
Một nghiên cứu mới của Amazon đã phát hiện ra rằng gần XNUMX/XNUMX nhân viên thuộc thế hệ Millennial và Gen Z dự kiến sẽ bỏ công việc hiện tại để xây dựng kỹ năng cá nhân của họ ở nơi khác. Bạn thất vọng với nơi làm việc của mình? Mong muốn bạn có thể phát triển những kỹ năng mới để giúp ích cho sự nghiệp của mình? Hóa ra bạn không đơn độc. Một nghiên cứu mới được phát hành bởi Amazon đã phát hiện ra rằng 74% nhân viên Millennial và Gen Z 'có khả năng ...
Nghiên cứu cho thấy Gen Z thờ ơ nhất về vấn đề an ninh mạng tại nơi làm việc
Một nghiên cứu mới của công ty dịch vụ EY đã phát hiện ra rằng mặc dù những nhân viên trẻ tuổi hiểu đầy đủ về các vi phạm quyền riêng tư và các mối đe dọa tiềm ẩn, nhưng phần lớn họ không quá quấy rầy. Liệu các doanh nghiệp có cần phải phát triển các phương pháp thực hành của mình để đáp ứng cho việc thay đổi hành vi không? Giờ đây, tất cả chúng ta đều đã quen với các biện pháp an ninh mạng. Bạn không thể duyệt Internet trong hơn vài phút mà không được hỏi về cookie, thu thập dữ liệu, cài đặt quyền riêng tư và nhiều thứ khác. Cặp đôi...
Nghiên cứu cho thấy Gen Z có nhiều khả năng chia sẻ thông tin về tiền lương hơn
Một báo cáo từ LinkedIn chỉ ra rằng những người trẻ tuổi sẵn sàng thảo luận về thông tin tiền lương với các đồng nghiệp hơn thế hệ cũ. Tất cả chúng ta đều đã từng phải đối mặt với một cuộc trò chuyện về tiền bạc ít nhất một lần trong đời. Cho dù đó là một cuộc thảo luận về tiền thưởng hay một cuộc tranh luận sôi nổi về mức lương tối thiểu, mọi người đều bị ảnh hưởng bởi tiền mặt và kinh tế theo cách này hay cách khác. Tiền lương của chúng tôi là một điều cấm kỵ xã hội cá nhân sâu sắc, được đối xử bí mật trong lịch sử và ...
