Grammy để nghiên cứu sự đại diện của phụ nữ trong âm nhạc

Có rất nhiều thành phần trong ngành coi Học viện ghi âm là lỗi thời và được coi là cố chấp. Thậm chí, năm nay chỉ có 23% người được đề cử là phụ nữ, con số này là 198 trên 853 ở 83 hạng mục. Cựu chủ tịch Neil Portnow cũng bị một nữ nghệ sĩ cáo buộc hiếp dâm, mà anh ấy đã từ chối.

Rõ ràng là có một vấn đề về đại diện và bất bình đẳng trong toàn ngành công nghiệp âm nhạc, không chỉ ở Học viện ghi âm. Tuy nhiên, Grammy cùng nhau hành động có thể thấy mọi thứ được cải thiện theo thời gian ngay cả khi đó là một quá trình chậm.

Nó đã hứa hẹn sẽ tăng gấp đôi số lượng nữ cử tri cho các giải thưởng và đề cử vào năm 2025 và cải thiện sự tham gia rộng rãi của phụ nữ trong ngành. Chủ tịch kiêm chủ tịch lâm thời, Harvey Mason Jr, cũng thừa nhận trong một tuyên bố rằng 'vẫn chưa có đủ tiến bộ cho đến nay' về các cơ hội dành cho phụ nữ.

Giám đốc đa dạng, công bằng và hòa nhập của Học viện, Valeisha Butterfield Jones, tuyên bố rằng 'phụ nữ là động lực chính trong nền kinh tế, nhưng chúng tôi phản ánh 2% các nhà sản xuất và kỹ sư.'

Cô cũng lưu ý rằng Học viện sẽ 'tăng cường gấp đôi' để tích cực hơn trong việc cung cấp các giải pháp cho các vấn đề bình đẳng giới trong lĩnh vực kinh doanh âm nhạc trong tương lai. Chúng ta nên mong đợi các phương pháp tiếp cận tích cực hơn và (hy vọng) có thêm một chút chú ý của giới truyền thông về vấn đề này ngoài chu kỳ trao giải Grammy hàng năm.

Nghiên cứu dự kiến ​​sẽ kéo dài một năm và đang được thực hiện với sự hợp tác của Berklee College of Music và Arizona State University. Chúng tôi không biết báo cáo sẽ chứa những gì - nhưng chúng tôi có thể sẽ thấy các con số vào tháng 2022 năm XNUMX.

Hãy hy vọng đây là bước đầu tiên hướng tới một ngành công nghiệp cân bằng hơn, phản ánh một cách bình đẳng sự đa dạng của nhân tài được cung cấp. Thời của các bảng xếp hạng lấy nam làm trung tâm và các ban nhạc rock and roll là kết thúc, Mọi người.