Menü Menü

Soru – Yurtdışında çalışmaya hazırlanmanın en iyi yolları

Kariyeriniz için yabancı bir ülkeye taşınmak göz korkutucu olabilir, ancak kararı vermeden önce yapabileceğiniz şeyler ve büyük yolculuğa hazırlanmanın yolları var. 

Soru: Yurtdışında bir sosyal girişimde çalışmak istiyorum, durum tespiti ve şu anda orada çalışan insanlardan tavsiye alma sürecine nasıl başlayabilirim? Alaia 21, Birleşik Krallık

Kulağa harika bir macera gibi geliyor Alaia! Yine de, harekete geçmeden önce gerekli özeni göstermenin önemini vurgulamakta haklısınız.


benim görüşüm

Birçok şeyde olduğu gibi, kariyer söz konusu olduğunda, kendinizle başlamaya değer. Bu hareketle ilgili sizin için önemli olan nedir, kesinlikle doğru olan nedir ve neleri riske atmaya hazırsınız?


Ne düşünülmeli?

Dikkate alınması gereken alanlar aşağıdakileri içerebilir. Bu günleri yazmayı veya ileride başvurmak üzere bir Word belgesine kopyalamayı düşünün. Onları elinizin altında bulundurmak her zaman iyidir!

 

  • Kuruluşun finansal istikrarı.
  • Liderliğin arka planı ve güvenilirliği.
  • Büyüme beklentileri.
  • Elde etmeyi iddia ettikleri herhangi bir olumlu sosyal etkinin kapsamı.
  • Diğer KSS faktörleri.
  • Organizasyon kültürü.
  • Sözleşme – hem resmi hem de sözlü olmayan – çalışanlarla.
  • Kendi öğrenmeniz ve geliştirmeniz için fırsatlar.
  • Ağınızı büyütmek için fırsatlar.
  • Katılacağınız ekip ve yapacağınız işin doğası.

 

Uzun bir liste oluşturun ve bunları benzer kategorilere ayırın. Muhtemelen daha fazla araştırma için 5-6 alanla karşılaşacaksınız.

Sonuçları düşünün. Girişim 6 ay sonra çökerse, yine de bir şeyler öğrenip iyi bağlantılar kurabilecek misiniz? Büyük bir pozitif sosyal etkiye sahiplerse, ancak çalışanlarını iliklerine kadar çalıştırıyorlarsa, buna dayanabilir misiniz? Ne kadar süre için?


Bilgi toplamak

Açıkça başlangıç ​​noktası, kuruluşun web sitesidir.

Yaptıkları iş ve sunmak istedikleri kültür hakkında bir fikir edinin. Genellikle yönetim rollerinde bulunan kişileri de tanımlayabilirsiniz ve yıllık raporlara veya mali tablolara erişebilir ve nihai olarak işletmenin kime ait olduğunu veya finanse ettiğini öğrenebilirsiniz.

LinkedIn ve sosyal medya harika bir kaynak olacak. Bir konuşma için çalışanlara ulaşın. Bu konuda doğrudan olabilirsiniz: işletme için çalışmayı düşündüğünüzü ve onlar hakkında biraz daha fazla şey öğrenmeye çalıştığınızı bilmelerini sağlayın.

O zaman daha geniş düşünün: eski çalışanlarla, müşterilerle, tedarikçilerle, fon sağlayıcılarla ve yararlanıcılarla konuşmak size daha eksiksiz bir resim verecektir.

Herhangi bir haber olup olmadığını görmek için ilgili ticari basına ve yerel haberlere bakın. İlgili ticari kuruluşlara veya düzenleyicilere kayıtlı olup olmadıklarını kontrol edin.


Azaltıcı riskler

Belki de işin nasıl bir şey olduğunu anlamak için taşınmaya karar vermeden önce uzaktan staj yaparak başlayabilirsin.

Ya da bir dönem freelancer olarak çalışabilirsiniz, böylece işe yaramazsa özgeçmişinizde yanlış bir başlangıç ​​gibi görünmesin.


Alt satırda 

ABD askeri kuvvetlerinin eski başkanı ve eski dışişleri bakanı Colin Powell, 40-70 karar verme kuralıyla tanınır. Zor bir karar vermek için ihtiyacınız olan bilgilerin en az %40'ına sahip olmalısınız.

Ancak ihtiyacınız olan bilgilerin %100'üne sahip olana kadar beklemeyin, yoksa o zamana kadar fırsat elinizden gitmiş olacaktır. Temel olarak belirlediğiniz unsurları içeriyorsa %70 yeterli olacaktır.

Engellilerin kullanımları için uygunluk