Hur kommer du på vad du ska göra med din karriär?

Hur man gör det:

Häng med på konferenser och seminarier, läs fackpress, bloggar och sociala medier inom de områden som intresserar dig, ta kontakt med människor som skriver och talar mycket.

Be alla du pratar med om kopplingar till 2 eller 3 kamrater inom samma område, så växer ditt nätverk organiskt och du kan minska mängden kalla tillvägagångssätt du måste göra.

Var beredd att prova på saker, kanske jobba gratis, praktik, frilansar, volontärarbete. Det beror på hur stor omställningen du gör, men ju större den är, desto mer sannolikt kommer du att behöva bygga upp karriärkapital på detta sätt.

Du kommer också att lära dig var du har luckor i dina färdigheter och hur du bäst åtgärdar dessa. Det här är mycket mindre riskabelt än att gissa vad du behöver göra och sedan lägga mycket pengar på kvalifikationer som visar sig vara irrelevanta.

Hur lång tid tar det? Matematiken:

Enligt min erfarenhet kommer du att behöva prata med cirka 150 personer för att bilda dig en bra bild av ett nytt karriärområde.

5 personer i veckan är 30 veckor för att komma till 150.

20-30 % av människorna kommer att vara hjälpsamma, så du måste skicka meddelanden till 20-30 personer för att få 5 konversationer i veckan.

Jag föreslår alltid att arbetssökande gör detta stegvis; dvs sträva efter att ha samtal varje vecka. Det du lär dig under vecka ett kan du ta till vecka två. De nya idéerna du utvecklar, eller ny information du samlar in i en uppsättning konversationer, kan du dela med nya personer nästa vecka.

Lär dig föreningar på det här sättet, och efter 30 veckor kommer du att prata mer som en branschinsider. Du kommer med andra ord att vara en mycket starkare kandidat för ett jobb.