menu menu

Anda yang memutuskan — dapatkah Gen Z merayakan masa muda?

'Kode merah untuk kemanusiaan' IPCC dan pandemi telah membuat kita bertanya-tanya: dapatkah kita meluangkan waktu untuk menjadi muda?

'Meskipun saya baru memasuki usia 20-an, saya melihat ke belakang dan merindukan masa muda,' kata Vidushi Samarasinghe, seorang siswa yang tinggal di Italia.

Samarasinghe hanyalah salah satu dari ratusan ribu Gen Z yang merasa waktu mereka untuk menjadi spontan dan tanpa beban telah habis. Setelah laporan penting IPCC minggu ini mengungkapkan bahwa Bumi akan melewati pemanasan 1.5C pada tahun 2040, tentu terasa seperti waktu umat manusia untuk gegabah telah berlalu.

Laporan Milenial dan Gen-Z global oleh Deloitte disorot 'optimisme yang melemah' yang dirasakan banyak orang setahun terakhir ini, akibat pandemi dan meningkatnya cuaca ekstrem.

Laporan tersebut, yang mensurvei hampir 15,000 Milenial dan lebih dari 8,000 Gen Z antara Januari dan Februari, menemukan bahwa 43% Gen Z khawatir lingkungan telah melewati titik tidak bisa kembali.

Polly Drábová, pemasar konten dan riset Belanda berusia 22 tahun untuk Berbelanja Seperti Anda Memberi Sialan, benar-benar khawatir kita kehabisan waktu di Bumi. Dia menderita dari eco-kecemasan, yang dimulai ketika dia mengambil kursus universitas interdisipliner tentang krisis iklim.

'Banyak orang masih percaya orang lain akan memperbaiki masalah atau bahwa itu adalah tanggung jawab generasi mendatang,' katanya. Tapi segera, kita akan menyaksikan skenario mengerikan, dan itu akan terlambat, tambahnya.

'Terlalu sering, percakapannya adalah tentang 'menyelamatkan planet kita',' katanya. Ketika benar-benar, 'kitalah yang akan membutuhkan tabungan.'

Dia tahu bahwa menjadi muda dan sembrono bisa terasa lebih mudah. Namun 'memilih untuk mengikuti pola makan vegan dan membeli dari merek pakaian berkelanjutan' sejak masa remajanya adalah 'perasaan yang lebih baik dan lebih memuaskan'.

Apakah Drábová merindukan perasaan seperti dia masih muda? 'Jika menjadi muda disamakan dengan tidak peduli dengan masa depan kita, maka saya tidak pernah perlu hidup seperti itu.'

Wanita berusia 22 tahun itu mengelilingi dirinya dengan orang-orang yang sadar lingkungan yang memberdayakannya untuk merasa seperti dia adalah bagian aktif dari solusi, yang membantunya mengatasi kecemasannya.

"Selama kita mencoba mengubah arah yang kita tuju, ada harapan untuk tahun-tahun terbaik dalam hidup kita di depan kita," tambahnya.

Drábová tidak berpikir bahwa Gen-Z sendirian dalam merasakan beban drastis dari krisis iklim di pundaknya. Meskipun orang tuanya memiliki masa depan yang lebih aman bagi anak-anak mereka, 'berkorban demi kebaikan bersama bukanlah tentang usia seseorang' — ini tentang 'penerimaan' mereka.

Milenial Anthony Collias dan Jacob Wedderburn-Day, salah satu pendiri titik pohon dan produser acara podcast, Moralitas Hal Sehari-hari, percaya satu-satunya cara untuk mencapai solusi yang sukses adalah menyelaraskannya dengan insentif orang.

'Solusi yang bagus adalah alternatif daging,' kata Collias. 'Setelah beberapa dekade orang berkampanye untuk produk nabati melalui rasa bersalah dan manfaat kesehatan, kami melihat solusi pasar massal masuk, dan berton-ton orang tiba-tiba mengurangi asupan daging mereka.

'Karena yang mereka inginkan hanyalah alternatif yang murah dan mudah,' tambahnya. 'Tidak untuk diteriaki oleh seseorang yang bermoral tinggi.'

Treepoints Collias dan Jacob Wedderburn-Day didirikan sebagai cara untuk membuat dampak pada planet yang mereka berdua pedulikan. Sampai batas tertentu, motivasi di balik startup mereka juga karena ketakutan. 'Dampak cuaca buruk tahun ini lebih jelas dari sebelumnya,' kata Wedderburn-Day. "Terutama di Eropa, ini lebih lokal daripada yang pernah kita lihat."

Tetapi mereka juga memiliki tujuan yang besar dan positif untuk perusahaan mereka yang baru didirikan. Dalam dua atau tiga tahun ke depan, Collias mengatakan mereka berencana untuk menggunakan keuntungan yang dihasilkan untuk mendanai proyek menggunakan penyeimbangan karbon, reboisasi dan biomassa, serta teknologi penangkapan karbon.

Menggunakan pendekatan positif yang berfokus pada solusi adalah sesuatu yang melatih kehidupan Puja McClymont merekomendasikan untuk menangani kecemasan lingkungan juga. 'Membingkai ulang besarnya kekhawatiran,' kata McClymont. 'Setiap orang hanya dapat melakukan begitu banyak, dan apa pun yang dapat Anda lakukan akan berkontribusi pada perubahan.'

McClymont adalah bagian dari Gen-X, tetapi dia sangat selaras dengan tekanan lingkungan yang disebabkan oleh jaringan berita dan media sosial. Berhenti mengikuti akun tertentu dan mengurangi konsumsi berita adalah langkah pertama yang baik untuk mengurangi kecemasan.

Setelah Anda mengendalikan kekhawatiran ini, pelatih kehidupan menguraikan beberapa langkah untuk mengizinkan diri Anda 'melepaskan' sisanya:

Bersyukurlah dengan lantang atas apa yang telah Anda capai. Pencapaian jurnal dan rayakan secara fisik, mungkin dengan makan malam peringatan. Hindari 'bangun' tetapi tetap terinformasi. Dengan cara ini, Anda masih bisa menghargai masa muda sambil mengakui peluang yang Anda miliki untuk membuat perubahan di dunia.

Bersamaan dengan perubahan iklim, pandemi juga memperburuk kebutuhan Gen-Z untuk tetap sibuk.

Samarasinghe, 21, baru saja lulus dengan gelar dalam ilmu biomedis dari University of Sussex, tetapi menghadapi salah satu sektor pekerjaan yang didanai paling rendah di negara ini dan meningkatnya tekanan dari teman, keluarga, dan internet, dia mengatakan dia merasa seperti sedang berlari Kehabisan waktu. 'Yang bisa saya pikirkan adalah: 'Saya perlu dipekerjakan,'' tambahnya.

Survei Deloitte menyoroti bahwa 50% dari semua Gen Z menganggap pekerjaan dan prospek karir sebagai kekhawatiran utama mereka.

Pandemi juga telah memaksa dua pertiga responden untuk menilai kembali tujuan keuangan mereka. Sementara 5% Gen Z mengatakan mereka tidak yakin tentang situasi keuangan masa depan sebelum pandemi, ini tumbuh menjadi 13% tahun ini.

Budaya hiruk pikuk dapat didefinisikan sebagai seseorang yang bekerja terlalu keras dan mendorong diri mereka sendiri melewati batas fisik atau mental mereka untuk mencapai 'tujuan' kekayaan dan kesuksesan.

Seperti Samarasinghe, tampaknya banyak Gen Z yang cocok dengan budaya ini. Berfokus untuk menjadi sukses berarti lupa untuk melestarikan masa muda mereka. Deloitte melaporkan bahwa, di antara Gen Z yang tidak mengambil cuti kerja, empat dari 10 memilih untuk bekerja melalui tekanan terus-menerus.

'Apakah saya punya cukup pengalaman? Apakah saya akan cukup baik? Bagaimana saya bisa membuat CV saya terlihat lebih baik?' Ini adalah beberapa pertanyaan yang berkecamuk di kepala Samarasinghe.

Orang tua Gen-X-nya, yang pindah ke Italia dari Sri Lanka untuk memberikan masa depan yang lebih baik bagi Samarasinghe dan saudara perempuannya, selalu menceritakan kisah masa muda mereka.

'Karena apa yang telah mereka korbankan untuk saya, saya tidak memiliki kesempatan yang sama untuk menjadi muda dan memberontak,' katanya. Sebaliknya, dia merasa dia menjalankan perlombaan yang tidak akan pernah bisa dia menangkan, di bidang yang kekurangan dana dan tidak diprioritaskan oleh pemerintah hingga pandemi global.

Sekarang, satu setengah tahun sejak wabah virus corona, dia telah lulus ke salah satu pasar kerja terburuk dalam sejarah, merasa seolah-olah pandemi benar-benar merenggut masa mudanya.

Satu-satunya cara Samarasinghe dapat mengingatkan dirinya sendiri bahwa dia berusia 21 tahun adalah dengan beralih ke teman sebayanya dan terlibat dalam kegiatan yang dulu dia sukai sebagai seorang anak. Salah satu yang menarik dari penguncian awal tahun ini adalah bermain sepak bola dengan teman serumahnya selama berjam-jam di taman.

'Kami merasa seperti anak-anak,' katanya sambil tertawa. "Itu adalah yang terbaik yang kami rasakan dalam waktu yang lama."

Beberapa pengusaha, seperti Collias dan Wedderburn-Day, berusaha keras untuk memastikan bahwa tempat kerja mereka berada di tempat yang bagus dan bebas dari kecemasan.

'Hal besar tentang menjalankan perusahaan Anda sendiri adalah bahwa Anda dapat berinvestasi di dalamnya menjadi menyenangkan,' kata Wedderburn-Day. 'Ini layak selama Anda menikmatinya.'

Aksesibilitas