0评论
为了解决时尚界的种族主义问题，该组织致力于扩大黑人的声音并创造真正的系统性变革。
自从时尚界不久前开始考虑种族主义以来，该行业一直难以纠正其队伍中长期存在的歧视问题。 致力于促进包容并信守扩大边缘化声音的承诺，拥有 477 名成员的 CFDA（美国时装设计师委员会）已正式宣布成立新的黑人顾问委员会。
设计师兼 CFDA 董事会主席汤姆·福特 (Tom Ford) 说：“XNUMX 月，我们概述了旨在结束时尚行业种族不公正现象的具体举措。” “我们坚定地致力于在我们的行业中创造系统性变革，这将赋予需要听到的批评声音。”
该小组不会维持以白人为主的现状，而是努力开发有助于改善 CFDA 内部和整个时尚行业本身平等的计划。 它还将致力于在包括设计、编辑和模特在内的一系列领域为黑人人才和创意人员提供更多机会。 最终，目标是为时尚界各个层面的黑人创造更多角色。
总裁 Cassandra Diggs 说：“我们将一群令人印象深刻的行业同仁聚集在一起，共同帮助我们建立一个框架，以增加时尚的多样性、公平性和包容性。” “组织的这些根本性变化使我们能够为时尚行业带来重要的视角。 他们将在我们改变时尚体系并使其更加多样化、包容和公平的努力中发挥重要作用。
显然，这些变化是根据 BLM 对整个国家的逐步重组而做出的，并希望它将继续在美国时装业的其他领域掀起波澜。 而且，尽管 CFDA 尚未透露有关他们计划的更多具体细节，但这无疑是朝着正确方向迈出的一步。 尤其是考虑到纽约时装周即将来临。
