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英国航空公司 XNUMX 年来首次更新员工制服

时装设计师 Ozwald Boateng 为英国航空公司的员工设计了一套新的制服系列。 经过 20 年的统一着装,其 30,000 名员工——尤其是女性员工——将在工作着装方面拥有更多自由。

很长一段时间以来,大多数空姐不得不选择穿裙子和高跟鞋,或者……好吧……上班时穿裙子和高跟鞋。

但近年来,全球航空公司已经意识到现代社会和时尚行业本身正在发生的变化。 因此,许多公司已开始为机组人员扩大工作服的选择范围。

在拥有一成不变的员工制服 20 年后,英国最具标志性的航空公司——英国航空公司 (British Airways) 加入了变革行列。 工作服系列的新增产品包括女机组人员的束腰外衣、头巾、裤子和连身裤。

所有以前的项目也都得到了升级的外观。 英国时装设计师奥兹瓦尔德·博阿滕 (Ozwald Boateng) 是全新改良设计的幕后主脑,预计将于今年夏天全面推出。

根据 BA 的一份声明,这些制服“主要由可持续面料制成”,例如再生聚酯和棉花。 据报道,这些材料来自与 Better Cotton 倡议相关的制造商。

 

值得注意的是,尽管 BA 为公司女性员工提供的工作服选择范围有所扩大,但男性员工仍需穿着定制的三件套西装搭配修身或常规版型的裤子。

也没有提到更新的女鞋,所以看起来 BA 空姐暂时仍将被要求穿高跟鞋。

这与其竞争对手维珍航空的一项重大决定形成鲜明对比,维珍航空去年为其员工推出了完全不分性别的制服。 它也达不到 SkyUp 的要求,SkyUp 允许他们的员工穿 舒适的运动鞋 在飞行过程中。

对于英国航空公司而言,打造全新制服系列并非一帆风顺。

更新员工工作服的想法最初于 2018 年提出,但由于大流行期间经历的财政困难,总共花了五年时间才实现。

BA 航班服务的减少迫使该航空公司解雇了数千名员工,同时也推迟了更新服装设计的生产成本。

根据该公司的声明,据报道所有旧员工制服都被捐赠给慈善机构、回收或在航空公司的博物馆展出。 这是向前迈出的积极一步,我们可以在未来几年看到进一步改善,不仅在航空领域,而且在其他行业也是如此。

 

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