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独家 – COP27 青年节与 Shelot Masithi 和 Peter Havers

确保年轻人和子孙后代的声音能够被清晰地听到是今年峰会的主要目标之一。 但情况是这样吗? 我们与 She4Earth 的创始人 Shelot Masithi 和气候作家 Peter Havers 进行了交谈以找出答案。

如您所知,COP27 今年将在非洲举行。 然而,你可能不知道的是,非洲 70% 的人口年龄在 30 岁以下,而非洲大陆是几个生活在气候危机前线的脆弱社区的家园。

当然,这使得在本届联合国峰会上倾听年轻人声音的重要性变得尤为重要。 特别是因为那些继承了 IPCC 最新报告所概述的危险的是青年、儿童和尚未出生的人。

正如 COP 网站上所述,确保青年和子孙后代的声音被大声和清晰地听到是这一次的一个关键目标。 这就是为什么昨天,他们举办了一个独立日,以确保年轻人的观点得到采纳并反映在气候议程的所有领域。 我们在这个领域与两个开创性的声音一起进行了现场直播,以了解这是否实现了。

首先, 谢洛特马西提,活动家,自然之力的 Dais 发言人,以及该组织的创始执行董事 她4地球,一个由青年领导的非营利组织,教育儿童和青年有关气候变化、生物多样性保护和土著知识体系的知识。

第二, 彼得·哈弗斯,一位试图消除气候对话中经常出现的厄运和阴郁的作家。 为此,他改变了围绕危机的叙述,更多地关注个人和公司为应对危机而采取的积极行动,以减少许多人的冷漠情绪,并最终推动更大的行动。 本月初,他被列为 英国十大绿色之声 在LinkedIn 上,聚焦于正在开发创新解决方案的初创企业。

 

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Thred:人们越来越认识到年轻一代在气候变化治理中可以发挥重要作用。 然而,尽管世界各地的决策者都在加大努力以促进他们的参与,但随着年轻人感到被象征化和被工具化,不满情绪普遍存在。 我们怎么能在没有青年洗礼的情况下让他们坐在餐桌旁? 

彼得: 不管好坏,被邀请上桌,都得得到老一辈的允许。 我们必须考虑“他们可能会看到我们提供什么?” 我们必须毫无疑问地向他们证明我们应该在那里,我们有令人难以置信的、有用的想法可以推动对话向前发展,我们不仅仅是作为年轻人在那里。

Thred:在 Cop27 上新推出的儿童和青年馆为年轻人提供了一个专门的平台,可以进行讨论和政策简报。 尽管这令人兴奋,但它仍然将年轻人隔离开来,将他们排除在真正的决策空间之外。 您对此有何看法? 一种扩大青年声音的进步方法,没有他们在这些官方活动中经常遇到的障碍和障碍,或者仅仅是另一个让我们退缩的清洗青年的例子?

彼得: 我对此有很复杂的感觉。 我非常感谢 COP 现在有儿童和年轻人,我认为他们正在做令人难以置信的工作,我很高兴看到结果如何。 但在第一印象中,展馆的概念并不适合我。 我认为这不公平。

这让我想起了在家庭聚会上被降级到孩子们的餐桌上,直到你长大到可以被视为对对话做出有意义贡献的门槛。

谢洛特: 很好,但在错误的地方是正确的。 我们应该拆除让老一代做出所有决定的等级制度。 这不是我们的房子,我们在别人的房子里有一个房间,这是错误的。 这很重要,是的,但实施已关闭。 我们不想待在别人的房子里,因为我们总是会受到这样的限制。 我们想要的不是被给予我们,我们厌倦了请求许可来提出我们的要求。 并不是他们没有听到我们的声音,他们根本就没有 给我们。 展馆是一个开始,但还不够。

Thred:我相信这代表了一个更广泛的问题,是目前各地正在发生的事情的一个缩影。 从表面上看,这些举措听起来不错,但它们存在分歧。 如果年轻人仍然被排除在他们可以发挥影响力的房间之外,他们如何保证所说的话会转化为切实而有影响力的行动?

彼得:我们绝对需要考虑如何对食物链最顶端的人进行审查和问责。 政客、CEO等等。 我们还需要让我们网络中的人承担责任。 我们的朋友、家人、供应商。 这很容易做到。 那里有巨大的潜在影响,因为每个企业都在每天做出决策。 它必须以非常确定的方式完成。 现在,我们比以往任何时候都更需要凝聚力,而不是疏离和分裂。 当人们做出气候积极的决定时,我们需要支持他们并公开表扬他们,然后再与那些对气候不利的人说悄悄话。 它正在进行中。

谢洛特: 作为年轻人,我们有韧性,我们知道自己想要什么。 我们有责任避免失去坚韧并继续翻转桌子。 不能保证我们会得到我们想要的东西。

Thred:目前,COP 的结构从本质上剥夺了年轻人的权力,从关于如何举行行动(例如抗议)的规则到关于访问的限制。 这不成比例地加剧了历史上被边缘化的群体已经面临的挑战,包括青年、前线和土著社区以及来自全球南方的民间社会。 如何纠正这些问题?到目前为止,我们在今年的峰会上是否看到了任何改进?

谢洛特: 这是一个系统性和结构性的问题。 除了无法访问 COP,我们在全球南方的政府甚至做得还不够。 他们资金不足,没有明确的原因。 有很多“为什么”。 如果没有答案,我们总是会试图弄清楚我们在表面上得到了什么,而不是导航“为什么”。 它会回来咬我们。 关于年轻人,正在讨论的是我们的未来,他们不希望我们在这里。 这就是我们收到的信息。 无论我们多么强迫自己进入这些空间,我们都不被需要。 这是精神上的消耗。 我们想在这里,因为它正在影响 us. 我们正在尽最大努力推动包容,但这种不可访问性——反映了系统性问题——是一种阻止。 此外,我认为在这个危机时期,年轻人的心理健康没有得到应有的重视。

把这个重担扛在肩上不应该是我们的首要任务。 我们已经筋疲力尽了。 无法访问只会让情况变得更糟。

Thred:为什么年轻人成为他们想要看到的改变如此重要?

彼得: 作为年轻人,我们必须忍受气候危机的影响最长的一段时间。 可以说,我们失去的最多,因此最有动力采取行动。

谢洛特: 我们现在处于每一个挑战的最前沿。 如果你看看谈判室,那里的人有 50 年以上。 在接下来的几十年里,那些人将不再在这里。 然而,他们今天做出的决定会影响 us 在未来几年。 如果我们不做这项工作,谁来做? 我们必须摆脱这些人正在考虑我们的未来的想法。 我们需要有发言权,因为这是我们参与的权利。

Thred:尽管少数群体已经受到气候危机的严重影响,但几十年来他们仍然表现出解决这些问题的韧性。 我们如何才能扩大他们的声音并避免象征主义?

谢洛特: 看着他们。 看到这些人。 那些在他们应得的时候没有被包括在内的人需要我们的支持。 这并不总是财务上的。 这是关于连接。 实际上花时间看着他们并认识到他们正在寻求帮助。

Thred:彼得,对于那些希望在与气候行动相关的创新和创业方面有所作为但正在努力寻找从哪里开始的年轻人,您有什么建议?

彼得: 当今社会过分赞美创始人。 它让你认为,如果你想参与其中,你需要成为一名创始人才能产生影响。 它不适合每个人,那种程度的牺牲和责任。 你也不需要技术。 如果您正在考虑从事气候方面的职业,请选择适合您的内容。 它不需要是一个巨大的飞跃。

Thred:Shelot,你会给那些希望在这个激进主义领域有所作为但正在努力寻找从哪里开始的年轻人什么建议?

谢洛特: 作为一个年轻人,你能做的最好的事情就是做你自己。 这样你才能找到你擅长的,你热爱的。

总是做一些你知道你喜欢的事情。 否则,您可能会感到沮丧、愤怒和精疲力竭。 以后你会感谢自己的。

Thred:我们如何才能在 COP 之后保持这种势头? 作为致力于这项事业的个人,我们如何在 COP 后继续追究必要的人的责任?

彼得: 自上而下的人 do 想听听年轻人的意见。 我们有他们没有的观点,所以我们需要大声,我们需要大喊,我们不能再沉默了。

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