Au cours d'une année extrêmement difficile, les jeunes font entendre leur voix par le biais d'organisations telles que The Prince's Trust, exprimant ce qu'ils ressentent à propos de la pandémie, de leur carrière et de leur santé mentale.
En janvier 2021, The Prince's Trust a mené ses Indice de jeunesse, qui a interrogé plus de 2,000 16 Gen Z (25-XNUMX) à travers le Royaume-Uni.
Le rapport a révélé que 60% de la génération Z déclarent que trouver un nouvel emploi semble « impossible maintenant » parce qu'il y a tellement de concurrence. Un quart (24%) affirme que la pandémie a «détruit» leurs aspirations professionnelles.
En mars 2021, le Prince's Trust and Learning and Work Institute a produit un rapport à l'appui de HSBC UK qui suggère que le chômage des jeunes restera élevé même une fois que l'économie se redressera.
Le coût économique du chômage des jeunes, en termes de perte de production nationale, devrait atteindre 6.9 milliards de livres sterling en 2022. Le coût des cicatrices à long terme pour les jeunes entrant sur le marché du travail en 2021, en termes de perte de revenus et de dommages à l'emploi perspectives, devrait atteindre 14.4 milliards de livres sterling au cours des sept prochaines années.
La génération Z déclare qu'elle est plus susceptible de se sentir anxieuse maintenant qu'à tout autre moment depuis le lancement de l'indice des jeunes il y a plus de dix ans.
La bonne nouvelle est qu'il y a tellement de soutien disponible si vous en avez besoin. Le Prince's Trust s'est vraiment intensifié pendant cette période troublée, aidant les jeunes de tout le Royaume-Uni à renforcer leur confiance en eux, les défendant à chaque étape de leur cheminement vers l'emploi, l'éducation et la formation.