Em um ano extremamente difícil, os jovens estão deixando suas vozes serem ouvidas por meio de organizações como The Prince's Trust, expressando como estão se sentindo em relação à pandemia, suas carreiras e saúde mental.
Em janeiro de 2021, o Prince's Trust realizou sua Índice Juvenil, que pesquisou mais de 2,000 Gen Z (16-25) em todo o Reino Unido.
O relatório revelou que 60% da geração Z dizem que conseguir um novo emprego parece 'impossível agora' porque há muita concorrência. Um quarto (24%) afirma que a pandemia 'destruiu' suas aspirações de carreira.
Em março de 2021, o Prince's Trust and Learning and Work Institute produziu um Denunciar em apoio ao HSBC UK, que sugere que o desemprego entre os jovens permanecerá alto mesmo quando a economia se recuperar.
Prevê-se que o custo económico do desemprego juvenil, em termos de produção nacional perdida, aumente para 6.9 mil milhões de libras em 2022. O custo de longa duração para os jovens que entram no mercado de trabalho em 2021, em termos de rendimentos perdidos e danos no emprego perspectivas, está previsto para ser de £ 14.4 bilhões nos próximos sete anos.
A Geração Z afirma que é mais provável que se sintam ansiosos agora do que em qualquer outro momento desde que o Índice da Juventude foi lançado pela primeira vez há mais de uma década.
A boa notícia é que há muito suporte disponível se você precisar. O Prince's Trust realmente se intensificou durante esse período conturbado, ajudando os jovens de todo o Reino Unido a aumentar sua confiança, defendendo-os em todas as etapas do caminho para empregos, educação e treinamento.