英国の黒人の若者は、COVID-19の後に失業する可能性が「XNUMX倍」あります

私たちは、政府が雇用に対する表面的な障壁を取り除き、完全な社会的平等を目指して努力していると信じるように導かれていますが、証拠は別の話をしています。

専門家たちは現在、英国がブリクストン暴動と同様の労働市場の崩壊に直面していることを恐れています。ブリクストン暴動では、若い黒人労働者の失業率が数か月で倍増しました。

シニアエコノミストのサラアーノルドによると、特に英国では、「保護スキーム」が全般的に不足しているために金融セクターが崩壊した場合、若い少数民族労働者は常に最も不安定な立場にあります。

統計によると、多くの若い民族労働者は、「不安定な仕事」と呼ばれるもの、つまりゼロアワーと有期契約、または契約上の安全がほとんどない手元現金による収入の可能性に気を配っています。

つまり、困難な時期に人々をビデするために一時解雇やユニバーサルクレジット制度が機能するようになると、政府の支援自体が不平等の問題に加わります。

「これらの種類の仕事[不安定な仕事]は、一時解雇のような計画からの保護が少なく、これは、若い白人労働者と人口全体の両方と比較して、これらのグループの失業率がはるかに速く上昇する一因となった可能性が高い」とアーノルドは述べた。 保護者.

2020年にBLM運動が大幅に上昇したにもかかわらず、雇用市場の長期にわたる格差を埋めるには、政策立案者はまだ検討し、取り組むべきことがたくさんあるようです。

国全体に利益をもたらす新しい計画を導入することは、社会経済学の複雑さを考慮した場合にのみそうするでしょう。 その面で、データは再び、意識の向上と最高レベルでの責任が必要であることを示しています。

ここに前向きな姿勢がXNUMXつあるとすれば、政府はついに自分自身を欺くことをやめ、現在の雇用市場は公平にさえ近くないことを認識しなければならないということです。