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问题 – 可以向我的老板询问金钱问题吗?

想知道与您的高层管理人员讨论财务问题是否合适? 我们的职业教练提供了一些技巧来帮助应对棘手的办公室对话。

问题: 就财务问题与老板联系是否合适? 丹妮丝,牛津

就财务问题向您的老板求助取决于具体情况以及您认为他们可以做什么。

如果你想要加薪,理想情况下你会有证据证明你已经获得了加薪。 你不能仅仅依靠生活成本的上升或经济困难来证明你的观点。

好的证据是回顾你之前设定的目标,并表明你已经达到并超越了这些目标。

如果您没有设定目标,您仍然应该编制一份清单,列出您在过去 12 个月内取得的有形、可衡量的成果。 考虑一下您要添加到简历中的要点——成就,而不是责任——这样您就会走上正轨。

如果涉及谈判,请创造性地考虑您的薪酬,因为它不仅仅是薪水。

它可能包括奖金、养老金缴款、医疗保健计划、健身房会员资格或旅行季票贷款。 如果您的老板受到预算的限制,那么就一系列事情进行谈判可以帮助他们找到解决方案。

一些雇主也可以灵活地为您提供贷款或预支工资,许多大型雇主提供员工援助计划 (EAP),可以为您提供财务管理方面的建议。

在大型组织中,这些事情通常由 HR 处理,因此如果您不愿意与老板谈论这个话题,您可以与 HR 交谈或秘密联系 EAP。

然而,并非所有雇主都乐于助人,而且组织的能力往往有限。 所以不要忘记,许多银行提供有关财务管理的建议,还有外部组织可以提供帮助。

在英国,这些包括 公民咨询服务金钱帮手, 并且在许多其他国家/地区也有等效项。

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