På vei inn i din første rolle? Vår karrierecoach ser på de ulike faktorene som kan påvirke lønnen din og sier at det er best å undersøke for dine egne behov.
Spørsmål: Hva er en normal lønn du kan forvente i din første rolle? Ginny, London
Lønn varierer voldsomt, så det finnes ikke noe generisk svar på dette spørsmålet. Din oppgave er å gjøre litt research for å finne ut hva en normal lønn vil være for deg.
Gjennomsnittlig lønn
De store faktorene som påvirker gjennomsnittslønnen er industri og beliggenhet.
Denne artikkelen fra Luminate er en god oppsummering av gjennomsnittlig utdannet lønn etter bransje og sted.
Organisasjoner i samme sektor må konkurrere med hverandre om kandidater, men det kan fortsatt være store variasjoner i lønn avhengig av deres lønnsstruktur. Nettsteder som Glassdoor og LinkedIn (klikk på 'Jobber' og deretter 'Lønn') kan gi deg litt innsikt på organisasjonsnivå, det samme kan gjennomgang av jobbtavler og snakke med folk i jobb allerede.
Din individuelle lønn
Men selvfølgelig vil lønnen din også være individuell, basert på din oppfattede verdi for arbeidsgiver. Dette påvirkes av din erfaring og kvalifikasjoner, jobbrollen du går for, og (i mindre grad) dine forhandlingsevner.
Hvis du er student, kan du få mer detaljerte detaljer for å informere om dine forventninger til Regjeringens Discover Uni-nettsted – slå opp informasjonen om utdannede inntekter for kurset ditt.
forhandlings
Når det kommer til forhandlinger, er det et par hensyn som nybegynnere ofte glemmer:
Det vil være et budsjett knyttet til den ledige stillingen, og det er svært usannsynlig at ansettelsessjefen kan overskride det budsjettet, så vær rimelig. Baser forhandlingene dine på forskning, bruk lenkene ovenfor, samt nettverk med personer som jobber i lignende roller
Det er mer med kompensasjonen din enn lønn. Ta hensyn til ting som pensjonsinnskudd, ferie, treningsbudsjetter, treningsmedlemskap og andre ikke-monetære fordeler.
Snakk om 'interesser' i stedet for 'posisjoner'. Interesser er lettere å adressere. For eksempel er "Jeg har utgifter forbundet med flytting" en interesse, og kan løses med en startbonus, eller andre former for praktisk hjelp som midlertidig innkvartering eller fri for flytting. "Jeg vil ikke jobbe for mindre enn £40k" er en fast stilling, og hvis ansettelseslederen ikke kan betale den lønnen, er det ingen løsning...