Exclusif – Finance Day de la COP27 avec Oluwaseyi Moejoh

Thré: Maintes et maintes fois, les pays à revenu élevé n'ont pas tenu leurs promesses de financement climatique. Pensez-vous que ces promesses se concrétiseront un jour par des actions concrètes et comment pouvons-nous nous assurer qu'elles le seront ?

Oluwaseyi : Il a été triste de voir à quel point le processus d'action de nos dirigeants est lent.

L'action a été tellement brisée. Il y a eu tellement de promesses, de mots, d'engagements et de discours fantaisistes au fil des ans. Le fait que nous ayons eu plus de vingt-sept conférences sur le climat, certaines même avant ma naissance – ou la plupart des membres de la génération Z – signifie que cela se poursuit et que cela se produit toujours.

Qu'en est-il du futur? Nos enfants devront-ils également passer par les réunions de la COP pour résoudre le même problème ?

Je vais commencer par un récit de mon expérience de la COP26 l'année dernière. L'une des choses que j'ai trouvées à la fin est que, malheureusement, les sommets sur le climat ne peuvent à eux seuls résoudre ce problème.

[Les réunions de la COP] sont un excellent moyen pour nous de nous réunir pour faire pression sur nos gouvernements et nos présidents afin qu'ils deviennent plus ambitieux en matière de solutions climatiques, mais nous ne pouvons pas compter sur la COP seul pour les amener à faire ce dont ils ont besoin.

Nous devons comprendre que des vies sont en jeu. Entre maintenant et l'année dernière, tant de choses se sont passées. Ici au Nigeria, nous avons eu et avons actuellement une inondation très destructrice dans 33 des 36 États du pays.

Je ne parle pas d'une inondation qui submerge votre pied ou s'arrête à hauteur de poitrine. Il y a des bâtiments de trois étages qui disparaissent à cause des inondations. À l'intérieur de chaque étage, il y a des eaux de crue. C'est vraiment, vraiment inquiétant. Les productions agricoles sont impactées, car les exploitations ont été emportées. Toutes ces inondations causent l'insécurité alimentaire. Ils causent des injustices environnementales.

Je pense donc que la réponse à la question est la suivante : les réunions de la COP sont un excellent moyen de réunir tout le monde dans la même pièce pour parler. Mais l'ONU doit explorer des stratégies plus innovantes qui poussent les gouvernements à agir en temps réel.

Les gens disent que la COP de cette année porte sur la mise en œuvre. Alors, quelles structures mettons-nous en place pour garantir que les gouvernements et les présidents rendront compte de leurs progrès tout au long de l'année et avant la prochaine réunion ? Le temps n'est pas entre nos mains.

Thré: Sur la note d'encourager l'ONU à rechercher davantage de solutions parallèlement au financement gouvernemental et à l'investissement privé, avez-vous des idées sur les mesures alternatives à prendre pour apporter des changements et par qui ?

Oluwaseyi : J'aime voir les problèmes de changement climatique et les problèmes environnementaux d'un point de vue mental.

Je dis toujours qu'il faut prioriser les besoins de la nature car, finalement, ce sont aussi nos besoins. Une fois que nous donnerons la priorité aux besoins de la nature, nous n'aurions plus besoin d'exhorter les gens à faire les choses qu'ils devraient faire.

Imaginez s'il était normal que chaque organisation s'engage à financer ou à soutenir des initiatives environnementales. Imaginez que ce soit aussi normal que de devoir payer des salaires aux employés.

Imaginez si nous avions une structure qui encourageait les gens à donner du financement - non pas parce qu'ils veulent bien paraître dans les médias - mais parce qu'ils comprennent quels sont les besoins de l'environnement et voient comment leur financement peut aider à améliorer les choses.

Il a été triste d'être témoin de beaucoup de greenwashing. En effet, au fil du temps, ce qui a dominé notre état d'esprit en tant qu'humains, c'est le profit. Mais quand on y regarde de très près, on comprend que ce n'est pas durable.

Bien sûr, nous avons besoin de profit. Mais si nous accordons continuellement la priorité au profit plutôt qu'à la nature, à notre planète, à nos gens, nous sommes finalement perdants. Surtout parce qu'il y a des choses qui ne peuvent pas être quantifiées sous forme d'argent.

Si nous perdons nos écosystèmes, il faudra des années pour les récupérer. Et certaines de ces choses ne peut pas être ramené. Ils seront partis pour toujours. Nous ne pouvons pas sauver les animaux de l'extinction ou les gens quand ils perdent la vie à cause des catastrophes climatiques. Cela affecte déjà beaucoup d'entre nous.

J'aimerais pouvoir avoir tous les chefs des grandes entreprises dans une pièce pour leur montrer les impacts très horribles de la crise climatique. Nous sommes tous humains et nous avons tous des sentiments. Je leur montrerais les vraies histoires, les difficultés auxquelles les gens sont confrontés à cause de [une mentalité axée sur le profit].

S'ils voyaient ces histoires vraies, cela influencerait peut-être leurs décisions parce que, comme vous le savez, la connaissance influence les décisions. Les histoires influencent nos vies de manière très importante.

Pour changer nos vies, nous devons changer notre état d'esprit. Si nous pouvions changer l'état d'esprit des gens [dans les grandes entreprises], ils s'engageraient pour l'environnement à partir d'un lieu d'authenticité et, pour moi, un lieu intrinsèque qui remplace le profit et le gain. Ils seraient plus déterminés à prendre les mesures dont notre monde a désespérément besoin.

Thred : Comment les jeunes peuvent-ils tenir les entreprises responsables non seulement de leur contribution à la crise, mais aussi de l'entrave au progrès, ainsi que de leur propre action ?

Oluwaseyi : Je pense que l'action commence par la connaissance.

Avant, je pensais que les projets de recyclage de Coca-Cola étaient bons. Et à petite échelle, ils le sont. Mais quand vous comparez la gravité de leur bien à la gravité du mal qu'ils causent, c'est comme une goutte dans l'océan. Nous avons besoin d'eux pour apporter de vraies solutions, et non plus de fausses solutions.

Les grandes entreprises comme Coca-Cola peuvent avoir un moyen beaucoup plus authentique et stratégique de résoudre le problème [de la pollution plastique]. Ils pourraient retourner à la planche à dessin et empêcher le plastique d'être pompé dans l'environnement au niveau ridicule qu'il est actuellement. Pourtant, ils ont choisi de ne pas le faire.

Ma connaissance de l'écoblanchiment d'entreprise est le résultat du temps passé sur mon projet. En savoir plus à ce sujet, lire des rapports, lire des articles de presse, et tout cela. C'est venu avec le temps. Ainsi, à la racine de tous ces problèmes se trouve le besoin d'éducation primaire. Plus de gens doivent être mieux informés sur le problème.

Nous avons besoin qu'elle soit enseignée dans notre programme scolaire. Nous ne pouvons pas continuer à être dupes. De l'éducation vient l'inspiration, l'action et l'innovation. Vous innovez, commencez à demander plus de solutions et voyez les résultats.

J'aime toujours me référer à l'histoire de Greta Thunberg, car tout a commencé lorsqu'elle a découvert l'environnement à l'école. Elle est rentrée chez elle, a fait des recherches et a été inspirée. Greta a maintenant dirigé un moment massif de millions de personnes à travers le monde. Imaginez que nous ayons plus de Gretas en Afrique, en Asie, dans différentes parties du monde, prenant plus d'action et s'impliquant davantage.

La leçon à tirer de cette histoire est donc que nous avons besoin de plus d'éducation et de sensibilisation au climat. Nous devons construire des solutions et commencer à interpeller les entreprises qui s'écartent de la ligne de conduite. L'éducation peut nous aider.

Thré: Comment les jeunes peuvent-ils accéder à davantage d'aides financières ? Comment le système pourrait-il être amélioré et comment les jeunes peuvent-ils se positionner pour accéder à plus de soutien ?

Oluwaseyi : Je pense que cela devrait partir d'un état d'esprit consistant à essayer de voir comment nous pouvons créer de la valeur en tant que personne.

Mon parcours pour essayer d'obtenir un financement pour mon travail a été très difficile. Je dirais que la libération est venue quand j'ai commencé à sortir des sentiers battus, à l'extérieur de mon pays, à penser vers l'extérieur. Par exemple, regarder la manière normale dont les choses sont faites et penser : comment pouvons-nous explorer d'autres approches innovantes pour faire les choses ? Je comprends maintenant que le renforcement des capacités est tellement intrinsèque à l'aide. Si tu veux récolter des fonds en tant que jeune, tu dois montrer que tu es compétent, que tu sais ce que tu fais.

Il faut avoir le show : 'ok, j'ai fait X, Y, Z avec cent personnes. Si j'obtiens plus de financement, je peux le faire pour 1,000 10 personnes. Ou je peux le faire pour XNUMX millions de personnes.

Vous devez également comprendre l'importance de la connaissance. J'ai pu accéder à plus de financement en partageant mon histoire personnelle et ce que j'ai vu.

J'avais seize ans quand j'ai eu l'une de mes premières expériences avec la collecte de fonds. Nous avons dû vendre des billets pour amasser des fonds pour un événement scolaire et nous avons dû demander des dons. Ainsi, lorsque j'ai lancé mon ONG, j'ai reçu une mini-subvention d'une centaine de dollars - ce qui était très peu pour une ONG - mais j'ai pensé à des moyens de créer une preuve de concept que je pourrais ensuite utiliser pour obtenir plus de financement pour développer le travail que je veux vraiment faire.

Je me suis appuyé sur les dons familiaux, le crowdfunding, et tout cela m'a aidé à – avec l'aide de mon co-fondateur et des membres de mon équipe – créer des projets à petite échelle. Nous sommes allés au-delà de nos moyens, en mettant autant d'efforts que possible pour nous assurer que nous pouvions construire quelque chose de tangible, d'authentique et d'impact. Nous avons ensuite pu lancer une série de petits événements dans différentes parties de Lagos au Nigeria, ce qui a ouvert d'autres opportunités.

Les opportunités sont toujours là, mais nous devons être à leur écoute. Nous devons nous positionner pour y accéder.

Permettez-moi de parler des opportunités maintenant. J'ai eu l'opportunité de National Geographic et cela m'a aidé à obtenir plus de financement pour mon travail. J'ai connu Nat Geo en faisant partie d'un réseau. Nous sommes donc passés du renforcement des capacités, qui est le premier, à la priorisation des connaissances.

Maintenant, la troisième chose importante que je dirais est l'accès aux réseaux. Vous ne pouvez pas faire ce genre de travail seul en tant que jeune. Comment trouver le réseau dont vous avez besoin dans votre domaine ? Comment pouvez-vous trouver un mentor qui peut vous aider à vous mettre aux bons endroits, ainsi qu'à vous conseiller, vous soutenir et vous recommander ? Les réseaux ont été si essentiels au travail que je fais. La plupart des emplois sur lesquels je travaille maintenant, je ne les ai pas mis en ligne. Je les ai eu via un réseau.

En tant que jeunes, nous devons rechercher des réseaux, car les gens cherchent à se connecter avec vous. Si vous avez de la valeur à offrir, ils le reconnaîtront.

Ils sont en fait à la recherche de vous pour vous aider, aussi. Ils veulent vous aider, mais vous devez prouver que vous savez ce que vous faites et que vous êtes prêt. Si vous n'êtes pas prêt, vous pouvez simplement montrer que vous connaissez les bases et que vous souhaitez évoluer.

C'est une autre chose – vous devez avoir l'état d'esprit de la croissance. Ne soyez pas lié à l'idée de « oh, je sais tout », mais ayez plutôt le désir d'en savoir plus sur la façon dont vous pouvez développer votre travail. Donc, nous devons d'abord renforcer nos capacités, puis acquérir des connaissances, accéder à des réseaux, donner la priorité à un état d'esprit de croissance et postuler à des opportunités autant que possible.

Ne soyez pas déraillé par le rejet. Les rejets sont juste - je ne sais pas combien de rejets j'ai eu au cours des cinq dernières années. Il y a eu tellement d'épisodes de rejet, mais cela ne m'a pas arrêté et je suis so content que ce ne soit pas le cas.

Imaginez si j'avais abandonné parce que tout le monde ne disait pas "oui" à mes objectifs ou "oui" à mes rêves. Je ne serais pas là où je suis aujourd'hui.

Parfois, les rejets sont bons car ils déclenchent une redirection. Je me souviens avoir reçu un rejet d'une opportunité particulière. J'ai dû revenir en arrière et demander : qu'est-ce que je fais de mal ? Vous devez réfléchir à votre travail pour vous assurer qu'il respecte la liste de contrôle. Essayez de respecter une norme de stratégie mondiale qui vous permet d'entrer dans des espaces importants et vous donne accès à des portes ouvertes.

Essayez d'être diligent dans votre entreprise. Essayez de voir comment vous pouvez toujours faire un effort supplémentaire, comment vous pouvez ajouter votre piquant spécial au travail que vous faites, pas seulement faire ce que tout le monde fait. Vous comprenez pourquoi vous devez vous présenter chaque jour, pourquoi vous devez résoudre ce problème et le communiquer par le biais de la narration.

Garder une bonne trace de votre travail en ligne aide également. Par exemple, pour beaucoup de ces opportunités auxquelles vous postulez, ils ne vous connaîtront nulle part. Les gens doivent aller en ligne pour vous trouver, comprendre votre travail et qui vous êtes. Alors, ayez une bonne trace de cela sur votre plate-forme de médias sociaux – LinkedIn, Instagram, votre site Web – où que ce soit, et continuez à postuler pour des opportunités.

Une opportunité peut littéralement changer votre vie.

En résumé : renforcez vos capacités, acquérez des connaissances, accédez à des réseaux, présentez des atouts, postulez à des opportunités et positionnez-vous bien.

Thré: Enfin, les jeunes déjà intéressés par l'action climatique suivront de près la COP27 au cours des deux prochaines semaines, mais avec un peu de scepticisme. Comment pouvons-nous continuer sur notre lancée après la COP et comment devrions-nous inclure de nouveaux jeunes dans la conversation sur le climat entre les événements annuels ?

Oluwaseyi : Je suis très heureux qu'ils aient introduit le Pavillon des jeunes au COP. Cela montre que nos cris, nos voix, notre passion poussent au changement. Cela me rend tellement excité de voir que c'est le résultat du travail acharné de tant de jeunes à travers le monde.

Cela me fait penser, imaginer si [le jeune] ne se présentait pas. Imaginez qu'ils se disent : 'Oh, le changement climatique est tellement écrasant. Je ne ferai aucun effort pour ça. Mais Dieu merci pour ces personnes qui ont réellement essayé de se présenter, au moins au mieux de leurs capacités.

Et pourquoi se sont-ils présentés ? La plupart de ces gens comprennent. Ils ont vu, ils ont vécu le changement climatique. Ils l'ont vécu. C'est pourquoi ils continuent à faire le travail qu'ils font.

Même si vous ne ressentez peut-être pas le changement climatique comme un sujet urgent, une chose est certaine : dans votre région, un endroit est plus chaud qu'avant ou il pleut plus qu'avant. Le changement climatique nous affecte donc tous, d'une manière ou d'une autre.

Alors, comment pouvons-nous conserver l'élan? Action. L'action a toujours des résultats, et après vous être présenté quotidiennement, vous pouvez voir les résultats. Vos actions comptent et celles des autres comptent également.

Pourquoi choisir l'inaction alors que vous avez la belle opportunité de faire partie de la création de cet avenir unique que vos enfants, vos petits-enfants pourraient vivre ? Vous pouvez en faire partie et vous n'avez pas à vous sentir sous pression. Juste en contribuant à votre petite échelle, vous pouvez faire une énorme différence.

Nous avons besoin de la voix de chacun dans ce mouvement. Vous n'avez pas besoin d'être le plus bruyant. Même le plus petit cri est quelque chose. Il contribue au plus grand bien de tout.

Il est si important d'en savoir plus sur la crise climatique. Cela peut être aussi simple que de regarder un documentaire ou de suivre un militant écologiste en ligne. Par exemple, j'ai sur mon [réseaux sociaux] de nombreuses personnes qui ont des connaissances spécialisées dans la mode, le changement climatique, l'activisme climatique intersectionnel et les droits des femmes. Ils utilisent toujours les médias sociaux comme un outil.

Quelque chose d'aussi simple que de s'assurer que vous suivez des personnes qui peuvent vous donner des informations [sur la crise climatique] vous aidera à mieux vous positionner pour contribuer au mouvement.

Regardez une vidéo, écoutez des podcasts, inscrivez-vous à des newsletters. Il existe un grand nombre de ressources qui ont été mises en place pour que les jeunes aient accès à l'information, aux connaissances, aux opportunités et même aux emplois dans cet espace. L'accès à ce type de contenu peut être extrêmement utile pour quiconque souhaite se lancer. Vous pouvez également explorer le bénévolat ou parler à votre famille et à vos amis.

En résumé, essayer de maintenir l'élan est un type d'action important. L'action produit toujours des résultats. Les bonnes actions ont de bons résultats, les mauvaises actions et l'inaction ont des résultats négatifs.

Même si vous ne voyez pas les résultats encore, continuez à être optimiste et réfléchissez aux histoires positives. Même s'il y a de terribles nouvelles en ligne sur le changement climatique et la COP27, il y a aussi de très bonnes nouvelles. Essayez de rechercher des nouvelles inspirantes qui peuvent vous aider à rester ancré dans tout ce mouvement. Et n'ayez pas l'impression que le monde va finir, car l'éco-anxiété est vraiment terrible.

Après COP l'année dernière, un certain nombre d'entre nous ont personnellement vécu cette expérience. Nous avions une éco-anxiété à très grande échelle. Cela peut être exaspérant à certains moments, car ce sont ces personnes qui ont le pouvoir de s'engager à changer les choses, mais elles choisissent simplement de ne pas agir autant que nous le souhaitons. À ce moment-là, il est facile de se sentir désespéré, mais je comprends le pouvoir que nous avons en tant qu'individus.

Nous avons tellement de pouvoir au-delà de ce que nous pouvons même penser. Si nous nous concentrons réellement sur quelque chose et y travaillons continuellement, si nous rêvons grand et sommes cohérents, nous créerons un changement.

Il y a un dicton "s'il y a une volonté, il y a un moyen". Cela commence par notre volonté. Soyez prêt à faire partie du mouvement, à contribuer au côté positif du mouvement, et tant de choses peuvent en découler.