Thred : Depuis combien de temps êtes-vous à la COP27 cette semaine ?
Michael : Je suis arrivé une semaine avant COP. Il a été très occupé. J'ai assisté à autant d'événements à l'intérieur de la zone bleue qu'à l'extérieur. C'est un peu trop à comprendre, mais j'espère que je pourrai briller et éclairer un peu ici.
Thred : Absolument. Et avez-vous été à des discussions particulièrement bonnes? Y a-t-il quelque chose qui a retenu votre attention jusqu'à présent ?
Michael : Je pense qu'il y a beaucoup de conversations intéressantes sur les secteurs privés, en particulier sur le financement mixte. J'ai été un peu ici et là, mais pas trop, euh, car les observateurs ne sont pas très autorisés dans les espaces de négociation. Les pertes et dommages sont à l'ordre du jour cette année, ce qui n'a jamais été le cas. Je pense que c'est quelque chose qui m'a un peu impressionné.
Thred : Je serais vraiment intéressée de connaître votre opinion sur le Pavillon des enfants et des jeunes. Il offre aux jeunes une plate-forme dédiée pour tenir des discussions et des briefings politiques, mais à mon avis, aussi excitant que cela soit, cela isole toujours les jeunes et les exclut des véritables espaces de prise de décision. Avez-vous des réflexions à ce sujet à partir de ce dont vous avez été témoin jusqu'à présent ?
Michael : Je ne suis peut-être pas d'accord avec cela en fait. C'est mon deuxième physiquement, mais c'est la première fois qu'il y a un pavillon de l'enfance et de la jeunesse. Et le pavillon est très, très grand. C'est le milieu de toute l'installation, tout le monde le voit tout le temps.
Les négociateurs doivent marcher à côté pour accéder aux salles de conférence et cela a eu un très grand impact ici. Je pense que ça a été extrêmement gros. Je pense que cela a mis les jeunes et les mouvements de jeunesse vraiment visiblement ici à l'ordre du jour, ce qui n'a jamais été le cas auparavant.
Chaque pavillon ici utilise beaucoup d'argent et en gaspille beaucoup. La plupart des pavillons coûtent plus d'un demi-million de dollars et, auparavant, personne ne les utilisait. Je pense que c'est assez percutant d'en avoir un qui amène les gens à penser à l'inclusion des jeunes, vu que les jeunes sont ici.
Il n'y a rien de concret qui se passe dans le pavillon, et tout le monde ici sait que tout se passe dans les espaces de négociation. Mais avoir ce genre de visibilité sur la plateforme pour les jeunes que tout le monde doit voir et doit regarder tous les jours, je pense que c'est une étape fantastique.
Thred : C'est un aperçu vraiment approfondi. Je suis assez d'accord avec vous là-dessus. Je pense que c'est un peu une arme à double tranchant. C'est certainement une chose très importante d'avoir un espace spécifiquement pour que les jeunes puissent se connecter, mais il reste encore du travail à faire.
Je voulais vous demander comment la crise climatique a affecté votre travail et votre vie professionnelle ? Pensez-vous que c'est devenu votre objectif principal?
Michael : Certainement, c'est devenu mon objectif principal et ma passion dans la vie.
Dans ma jeunesse – qui n'était pas si lointaine – quand j'avais 14 ans, j'étais aux prises avec des problèmes de santé mentale comme beaucoup de gens le font aujourd'hui. C'était en grande partie parce que je n'avais pas l'impression d'avoir un but dans ma vie. J'ai vu à quel point il est important de résoudre le changement climatique et cela m'a permis d'affirmer que ma vie compte. Je fais quelque chose d'important.
En termes d'anxiété climatique, je pense que tout le monde y est confronté. Il y a beaucoup de mouvements fantastiques pour la santé mentale climatique qui sont vraiment importants, et l'une des choses qui m'a aidé à sortir de cet espace de tête anxieux était l'éducation au climat.
La science du climat offre à un million de personnes dans 190 pays une éducation climatique accessible, ce qui peut aider les gens à concentrer leur vie sur des actions plus positives.
Thred : La santé mentale est un thème récurrent que nous avons rencontré au cours de cette semaine. Je pense, comme vous le dites, qu'il est vraiment étonnant qu'il y ait tant de gens qui s'efforcent de mettre cela au premier plan de la conversation et de s'assurer que les jeunes bénéficient de protections en matière de santé mentale.
Y a-t-il des sujets spécifiques que vous aimeriez voir abordés aujourd'hui ? Qu'espérez-vous voir des conversations d'aujourd'hui sur la décarbonation ?
Michael : Je pense qu'il sera intéressant d'entendre bientôt le discours de Biden. Je sais que beaucoup de jeunes l'attendent. Il sera intéressant de voir comment l'article six sera élargi.
Je regarde toujours tout du point de vue de l'éducation, n'est-ce pas ? Je pense que presque partout, partout, tout le temps, l'éducation n'est pas prioritaire et c'est très dangereux. L'éducation est la capacité de prendre de meilleures décisions, et si nous ne l'intégrons pas dans notre prise de décision, neuf fois sur dix, nous ferons le mauvais choix.
Comment savoir quels outils sont disponibles pour réduire notre empreinte carbone et comment choisir les meilleurs ? Comment l'individu peut-il sentir que ses crédits et son argent vont à un endroit qui l'aide réellement ?
Je pense que c'est le gros éléphant dans la pièce. Tout le monde ici parle de la façon dont ce sera merveilleux lorsque la société pourra tout compenser de manière fiable, ils se concentrent uniquement sur la partie validation. Je pense qu'il y a beaucoup de faux espoirs à s'attendre à ce que les gens utilisent ces outils.
Thred : Comment pensez-vous que la génération Z verra la COP27 de cette année ? Et comment vont-ils aborder la décarbonation à l'avenir, pensez-vous ? Y aura-t-il des différences par rapport aux dirigeants plus âgés ?
Michael : Je pense qu'il y aura beaucoup plus d'ambition. Chaque année, nous organisons un concours autour de la création de solutions au changement climatique et nous avons eu 55,000 XNUMX participants la dernière fois. En fait, pas plus tard qu'hier, les Gen Zers de cette compétition ont réussi à présenter leurs solutions à de vrais négociateurs gouvernementaux.
La conclusion à tirer est que n'importe qui peut résoudre le changement climatique si vous regardez réellement les choses qui ont du sens. Souvent, les gouvernements de ces espaces se mettent dans ce genre de prisons mentales, ces restrictions. Ces choses qui vous mettent dans une boîte de comment les choses devrait faire.
La chose unique que les jeunes apportent à la table, qu'il s'agisse de décarbonisation, de pertes et de dommages ou d'adaptation, est la capacité de sortir des sentiers battus, car ils n'y ont jamais été.
C'est ce qu'on retrouve au COP, à mon avis. C'est ce qu'on retrouve chez les jeunes.
Thred : Les pays qui produisent des émissions devraient-ils payer une compensation à ceux qu'ils affectent ?
Michel : Oui. Je pense en fait que c'est quelque chose dont on a parlé dans plusieurs panels.
Il y avait un message assez clair selon lequel l'époque où les secteurs privés travaillaient dans les pays du Sud, s'approvisionnant en ressources dans les pays du Sud et profitant ailleurs, est révolue. Je pense qu'il y a une norme accrue, ou du moins cela semble être le cas.
La responsabilité des entreprises a été beaucoup évoquée. Si vous n'êtes pas une entreprise responsable, vous en subirez les conséquences. Si vous n'êtes pas conscient de vos communautés d'affaires, et si vous ne pensez pas de manière globale et ne vous concentrez que sur les profits, vous n'êtes pas invité à ces conversations. Vous allez être mis à l'écart et vous allez échouer.
Je suis intéressé de voir ce qui va se passer et si ces choses vont être mises en œuvre. Ces idées sont intéressantes et cool, mais je ne veux pas donner trop de crédit qui n'a pas encore été mérité.
Thred : Quel genre de conseil donneriez-vous aux Gen Zers qui cherchent à s'impliquer et comment COP peut-il être plus inclusif envers les jeunes ?
Michael : Avoir plus de jeunes autour de la table, c'est la réponse évidente. Avoir plus de formation COP pour les jeunes. Donner plus de propriété aux jeunes et les laisser couvrir leurs points à l'ordre du jour et les diriger, pas seulement en faire partie. La génération Z devrait être autorisée à établir des partenariats qui encouragent l'innovation.
Nous devons faire beaucoup plus pour inclure les jeunes dans le processus de construction avant que ces choses n'arrivent. La COP28 est déjà organisée. La COP29 va probablement commencer à être planifiée dans peu de temps. Les décisions et les choses qui se passent ici sont décidées bien à l'avance. C'est là que nous avons besoin de jeunes.
Pour obtenir des conseils, je dirais trouver quelque chose qui vous passionne. Déterminez l'interconnexion entre cela et les choses pour lesquelles vous êtes doué.
Les personnes âgées peuvent dire que vous n'en savez pas assez, que vous n'avez pas assez d'expérience. Prouvez-leur qu'ils ont tort. Faire votre recherche. Déterminez la chose pour laquelle vous êtes très doué et devenez un expert en la matière.
Les gens sont si divers avec des compétences variées. COP n'est pas la seule salle de négociation, il s'agit également des événements parallèles qui se déroulent ici. Cela pousse les gens du secteur privé, de l'intérieur, à faire mieux et à canaliser plus de financement vers des projets dynamiques
Vous n'êtes pas obligé d'adapter une certaine chaussure, n'est-ce pas ? Quoi que vous ayez, quoi que vous soyez bon, apportez-le. C'est nécessaire.
Thred : C'est vraiment un conseil avisé. Merci beaucoup. Pour finir, à quoi espérez-vous que l'avenir de l'activisme climatique et de l'innovation technologique ressemble ? Qu'espérez-vous être considéré comme une priorité ou un grand changement à mesure que nous avançons dans ce siècle ?
Michael : J'adore cette question parce que c'est de cela qu'il s'agit dans la science du climat. Je veux voir un monde où l'activisme climatique ne signifie pas seulement être un politicien ou un activiste. J'aime mon collègue militant, mais tout le monde ne sera pas comme nous.
Je veux voir un monde où lorsque nous disons « activisme climatique », les gens penseraient à l'ingénierie. Les gens réfléchiraient à des solutions, à des communicateurs climatiques, dont le lobby des combustibles fossiles dispose bien plus que nous. Les gens penseraient aux start-ups, les gens penseraient à réinventer nos systèmes économiques.
Je pense donc que c'est quelque chose que j'attends avec impatience. Je pense que c'est quelque chose dans lequel l'éducation a un rôle énorme à jouer.
Thred : Merci beaucoup de nous avoir parlé aujourd'hui. C'était vraiment, vraiment incroyable. Pour résumer, y a-t-il un moyen pour que les gens s'impliquent dans votre travail ?
Michael : Nous avons un Climate Duolingo qui est sur l'App Store, disponible en ligne et dans treize langues différentes.
Il y a des vidéos, des livres pour enfants, des ressources sur la plage, il y a tout pour vous. Nous accueillons toujours plus de commentaires si vous souhaitez contribuer à créer un monde réellement prêt à lutter contre le changement climatique.
Si cela vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter. Nous avons une page de contact, nous avons tout. Vous pouvez nous trouver sur LinkedIn, sur toutes les plateformes de médias sociaux. Visiter le Site Web de la science du climat ici.
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