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Energie
Was ist Energie?
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Eine neue Studie des Dienstleistungsunternehmens EY hat herausgefunden, dass junge Mitarbeiter Datenschutzverletzungen und potenzielle Bedrohungen zwar voll und ganz verstehen, sich aber größtenteils nicht darüber aufregen. Müssen Unternehmen ihre Praktiken weiterentwickeln, um auf veränderte Verhaltensweisen zu reagieren?
Wir sind mittlerweile alle an Cybersicherheitsmaßnahmen gewöhnt. Sie können nicht länger als ein paar Minuten im Internet surfen, ohne nach Cookies, Datenerfassung, Datenschutzeinstellungen und vielem mehr gefragt zu werden.
Kombinieren Sie dies mit der großen Anzahl von Online-Konten, die wir voraussichtlich bei mehreren verschiedenen Diensten haben werden, und Sie haben einen perfekten Sturm für digitales Burnout und Apathie.
A neue Studie des Forschungsunternehmens EY hat festgestellt, dass jüngere Mitarbeiter und Internetnutzer der Generation Z weitgehend unkompliziert mit ihren Datenschutzeinstellungen im Internet umgehen. Befragt wurden über 1,000 Mitarbeiter, die von ihrem Arbeitgeber bereitgestellte Geräte verwenden. Insgesamt war es weniger wahrscheinlich, dass Gen Zers ihre Sicherheitsrichtlinien am Arbeitsplatz ernst nahmen, was im Vergleich zu älteren Kollegen einen allgemeinen Mangel an Sorgfalt zeigte.
Dies liegt jedoch nicht an Unwissenheit. 83 % der Teilnehmer gaben an, das Sicherheitsprotokoll ihres Arbeitgebers zu kennen und zu verstehen.
Wie lassen sich diese Daten auf das Verhalten in der realen Welt übertragen? Laut EY ignorieren 58 % der Gen Zers Sicherheits- und IT-Updates auf ihren Arbeitscomputern so lange wie möglich. Im Vergleich dazu gaben nur 15 % der Babyboomer an, dasselbe zu tun.
Darüber hinaus gaben rund 30 % der Generation Z an, private Passwörter für Geschäftskonten wiederzuverwenden. Weniger als ein Viertel aller Gen Xer und Boomer gaben zu, Passwörter auf diese Weise zu recyceln.
Knapp die Hälfte aller befragten jungen Menschen gab auch an, dass sie „wahrscheinlich immer oder oft Webbrowser-Cookies auf ihren von der Arbeit ausgegebenen Geräten akzeptieren“, verglichen mit nur 18 % der Boomer.
Es ist ein bemerkenswerter Unterschied in der Einstellung. Angesichts der Tatsache, dass jedes Jahr mehr Gen Zers in den Arbeitsmarkt eintreten, müssen neue Maßnahmen und Ansätze eingeführt werden, um die überwältigende Apathie jüngerer Technologienutzer zu erschüttern. EY stellt fest, dass die meisten „Cyber-Vorfälle auf eine einzelne Person zurückgehen“, und betont, wie wichtig es ist, dass alle Mitarbeiter ihre Daten kennen und die Unternehmensaktivitäten schützen.
